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Coach professionnel sénior, superviseur, facilitateur co-développement (présentiel et distanciel) Diplômé de l’Institut d’Etudes Politiques IEP ainsi que de l’Institut d’Administration des Entreprise IAE (3e Cycle) de Grenoble, Philippe a été amené lors de son parcours professionnel de plus d'une quinzaine d'année en entreprise à exercer dans différents secteurs d’activité des fonctions d’audit, de conseil, de chef de projet et de direction de département fonctionnel (achats, contrôle de gestion…). La diversité et la richesse des missions qui lui ont été confiées lui ont permis d’acquérir une solide expérience du monde de l’entreprise et de ses hommes, à travers le management et le développement des ressources. Coach professionnel certifié pour les personnes et les équipes, praticien Elément humain LHEP ©, superviseur de coachs, formé aux approches systémiques et psychodynamiques, au co-développement, ainsi qu’aux protocoles orientés solutions, Philippe est un humaniste, passionné par le développement de l’homme dans l’entreprise, Il s’attache par ses interventions auprès de managers et dirigeants, à développer la cohésion, à vivifier le lien collectif, dans le cadre d’objectifs clairs et partagés, à ouvrir de nouvelles options et libérer les énergies. Passionné par les animaux, maître lui-même de plusieurs chiens, Philippe est également comportementaliste animalier. Formé à l’éthologie du chien lors de sa formation. Philippe coache bénévolement des maîtres souhaitant ainsi améliorer et/ou faciliter leur relation à leur animal manifestant des comportements indésirables. Philippe publie régulièrement sur son blog ainsi que sur les réseaux sociaux, des articles de fond autour des problématiques, croyances et sujets appréhendés lors de ses coachings. Philippe est membre associé de la SF COACH (Société Française de Coaching) depuis 2008, ainsi que de l’EMCC depuis 2018 et de PSF depuis 2016.