Calendrier

Dans cette session expérientielle, Karyn Prentice nous invite à explorer à travers des activités guidées la flexibilité et l’inspiration du cycle des saisons, l’essence simple et profonde de chacune, ainsi que la manière de les utiliser avec nos clients en supervision.

26 septembre 2019 – à Paris : « Le rôle et la place du superviseur dans nos sociétés en mutation » Le deuxième colloque PSF de la supervision en France.

26 – 30 August 2019, Bolzano South Tyrol Italy : ANSE Summer University 2019. (Association of National Organisations for Supervision in Europe).

www.su19.it

12 juin 2019 en vidéo conférence de 18h30 à 20h – webinaire PSF :  Samia Klouche, « La supervision de notaires ».

21 mai 2019  par zoom de 18h30 à 20h : PEPS –Pôle d’échange de pratiques de superviseurs.

17 mai 2019 à Strasbourg : « Journée européenne du coaching et de la supervision Edition 2019 » co-organisée par EMCC, ICF, SFCoach et PSF.

10 et 11 mai 2019 à Oxford « La diversité dans la supervision » 8ème conférence Internationale sur le Coaching et la Supervision. Cliquez ici.

15 avril 2019 de 14h à 19h – à Paris : La convention de l’OMA – Les Premières Rencontres des Métiers de l’Accompagnement

en partenariat avec le Conseil Economique, Social et Environnemental et le Cercle National du Coaching : www.obs-ma.org

PSF a lancé en septembre 2017 un Pôle d’Echanges de Pratiques (PEP’S!)  pour les Superviseurs adhérents1.

Pourquoi ?

•  parce qu’une association se nourrit et grandit à partir des échanges entre ses membres,
• parce que nous sommes tous superviseurs et pouvons avoir envie d’apprendre des pratiques de nos pairs,
• parce que, même si nous sommes supervisés pour nos pratiques, échanger entre pairs est une belle occasion de croissance mutuelle où on explicite aussi ses savoirs faire et où on les enrichit dans la discussion.

En quoi consistent nos échanges de pratiques ?

• L’échange sur des éléments fondamentaux de nos pratiques : par exemple l’entrée en relation avec le supervisé, l’établissement du contrat, etc.
• La présentation de modèles ou d’outils que nous utilisons comme superviseurs : la présence et ce sur quoi nous portons notre attention, selon la Théorie U, etc.
• L’invention de nouvelles pratiques ensemble,  et toute autre idée qui viendrait de vous…

Ni supervision de superviseur, ni analyse critique des pratiques, il s’agit d’un  groupe de pairs qui s’expriment à parité de parole sur leurs pratiques de la supervision, qui fonctionne selon les règles de confidentialité, d’ouverture d’esprit et d’engagement de présence.

Comment ?

• Un groupe de huit à maximum dix personnes se réunit en visioconférence tous les deux mois environ de 18h30 à 20h30, et au moins une fois dans l’année en présence physique, si possible le jour de l’Assemblée Générale. La dernière réunion de l’année fait l’objet d’un retour d’expérience partagé avec le bureau de PSF.
• Deux personnes co-animent le fonctionnement du groupe : Samia Klouche et Jean-Luc Ewald.
• Les membres adhérents intéressés à rejoindre le groupe s’engagent pour l’intégralité des séances, s’ils ont confirmé leur intérêt après la première réunion.

Comment s’inscrire ?

Rien de plus simple, faites-vous connaître sans délai

de Jean -Luc : jlewald@viavervie.com

ou de Samia : ks.coachingmissions@orange.fr

sous réserve d’une place disponible.